サムスンディスプレイによると、同日労使は器興キャンパスSDR(サムスンディスプレイリサーチ)で、ハン·ジュンホピープルチーム長(副社長)とサムスングループのユ·ハラム超企業労働組合サムスンディスプレイ開かれた支部長などが参加した中、2025年賃金団体協約締結式を開催した。
今年の平均賃金引上げ率は5.1%(基本引上げ率3%·成果引上げ率2.1%)と決定された。
サムスンディスプレイ労使は賃金団体協約締結のために1月から交渉を始め、10回余りの交渉の末に3月27日賃金団体協約案に暫定合意した。 4年連続無紛糾で協約を締結したとサムスンディスプレイ側は説明した。
ハン·ジュンホ副社長は「労使間の信頼を土台に持続的な疎通を通じて4年連続紛糾なしに賃金団体協約を終えることができた」とし、「相互発展的な労使文化が難しい経営環境に勝ち会社の競争力を育てる原動力になるだろう」と明らかにした。
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